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白水县三举措科学修订考核办法
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2019-7-19 16:30:24 白水县
 
 

  考核办法引领和指引考核工作,是考核工作的灵魂和关键。为了切实做好我县2019年度目标责任考核工作,白水县三举措创新修订考核办法。

  提早部署,充分学习,确保办法创新管用。为了充分发挥考核的指挥棒作用,白水县考核办从年初就开始谋划和部署修订考核办法。同时,认真学习中、省、市关于考核工作的新精神和新要求,把集中整治形式主义、官僚主义和进一步统筹规范督查检查考核相关精神融入考核办法,并不断和各兄弟县市加强交流,使我县的考核办法与时俱进,更加管用、便于操作。

  多次研讨,听取意见,确保办法科学实用。考核办法修改前通过开会和书面两次收集每名同志的修改意见,集思广益,不断创新完善考核办法。今年从重点指标设置上,等次评定上、单项工作考核上都有所创新,充分体现出办法的引领性和导向性,确保办法的科学实用。

  反复修改,多层把关,确保办法的严谨合理。今年的考核办法由业务股室同志具体修改,分管领导把关修改,主要领导审定修改,最后全干会研究讨论,收集意见再修改,通过反复修改,多层把关,确保了办法的严谨合理。(余永敏)

  责任编辑:拓海瑞)
 
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